关键词：著作出版，主编教材，专利申请，科研课题
专利是评职称常用的加分方法，当然教师也不例外。专利被很多学校单位纳入职称考核中，意味着教师评职称时用专利是可以获得相应加分的，但具体的要求是什么，会因学校不同而异。
教师要参加职称评定，升值加薪，体现自己的能力或者地位。但教师职称晋升一个等级，都会有相应的要求，且晋升职称等级越高，要求也会越高，否则无法选拔出高能力的教师来胜任。一般来说，教师评职称提出的要求中，除了我们熟悉的论文、著作外，还有专利。
专利是教师评职称中比较常见，常用于评中级、副高级和正高级职称。正常情况下，中级职称用外观设计专利，副高职称用实用新型专利，正高职称用发明专利，但并不绝对，有的学校要求比较高，在中级职称时，教师用实用新型专利才有用。不管用什么要求的专利，可以确定的是专利对教师评职称有用。
专利对教师评职称有用，那就有教师选择专利参加职称评定。教师每次职称晋升都有指标限制，想要用专利获得加分，提高自己晋升的几率，就要确保专利与教师晋升职称要求是匹配的，具体可详看本学校职称评审文件。
当然专利对于教师评职称有用，是建立在专利符合职称要求的前提之下。具体要求有以下几点：
1、评职称专利要与教师从事的岗位专业一致。比较化学教师，自然是化学教学专利等等。
2、评职称专利类型要与评的职称等级要求一致。评职称等级有中级、副高和正高。而评的职称等级越高，对专利的要求也越高，而体现在专利类型上，就是对专利技术的要求也越高。
3、评职称专利作者位置与职称等级要求的一致。专利作者位置，是相对于同一项专利类型，只有前四名发明人，才可以有加分的机会。如果单位对专利要求不高，甚至可以认可第五发明人，再往后的作者位置认可度几乎为零，就算是第五发明人，职称加分也偏低。也就是说，专利作者位置越靠前，职称加分越高。不过同一专利位置，专利类型的分量越高，自然得到的职称加分也越高。
4、评职称的专利必须要有符合要求的专利证书。
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